案情概况
2013年9月,上林县白圩镇中心学校朝韦小学借成立附属幼儿园(公立)之机,私设“小金库”,从收到的保育费、教育费和伙食费中截留应上缴财政专户资金45226元,用于幼儿园学生伙食、外聘幼儿园教师工资、教师补助、园长话费补贴、教师家属慰问金和教师聚餐费开支。2013年12月起,又以“发放外聘教师工资、购买体育用品、采购办公用品”等名义虚报工作经费套取财政资金,充实“小金库”。至2015年底,时任校长周顺福、副校长周雪晶授意时任报账员蒋英林共截留应上缴财政专户收入318746元,并以虚开或多开发票的方式,套取财政资金13920元,总计332666元,用于给学校教职工发放福利或开展其他活动。2018年6月,上林县教育局给予周顺福政务记过处分,给予周雪晶和蒋英林政务警告处分;对用于教师补助、园长话费补贴、教师家属慰问金和教师聚餐的违纪款物予以追缴。
案例析评
朝韦小学在2013年秋季学期私设并使用“小金库”后,时任领导们尝到了甜头,学校用钱方便,领导和老师们也得到了“实惠”,从此开启欲望的闸门,违纪行为一发不可收拾,但却踩上了纪律的红线,最终三人均被立案调查,受到相应处分。在本案中,朝韦小学私设和使用“小金库”,均由学校负责人一人拍板决定,没有召开班子会议集体讨论,这反映出个别基层单位领导长官意识严重,纪律意识、法律意识、责任意识淡薄,习惯于“一言堂”,把民主集中制抛在脑后,只讲权力,不讲责任,不讲纪律和规矩。而学校用“小金库”开支学校活动费用和给学校教职工发放福利,“激发”教职工的积极性,自认为是为了工作,实际上是把为单位谋取利益的行为挂上“为公”的名号,模糊“公”和“私”的界线,置相关规定于不顾。这提醒我们,作为公职人员,特别是领导干部,对手中的权力和党纪党规、法律法规要心存敬畏,理顺权与责,分清公与私,严格执行“三重一大”制度和财经制度,才能避免类似问题的发生。
来源:广西纪检监察网
2013年9月,上林县白圩镇中心学校朝韦小学借成立附属幼儿园(公立)之机,私设“小金库”,从收到的保育费、教育费和伙食费中截留应上缴财政专户资金45226元,用于幼儿园学生伙食、外聘幼儿园教师工资、教师补助、园长话费补贴、教师家属慰问金和教师聚餐费开支。2013年12月起,又以“发放外聘教师工资、购买体育用品、采购办公用品”等名义虚报工作经费套取财政资金,充实“小金库”。至2015年底,时任校长周顺福、副校长周雪晶授意时任报账员蒋英林共截留应上缴财政专户收入318746元,并以虚开或多开发票的方式,套取财政资金13920元,总计332666元,用于给学校教职工发放福利或开展其他活动。2018年6月,上林县教育局给予周顺福政务记过处分,给予周雪晶和蒋英林政务警告处分;对用于教师补助、园长话费补贴、教师家属慰问金和教师聚餐的违纪款物予以追缴。
案例析评
朝韦小学在2013年秋季学期私设并使用“小金库”后,时任领导们尝到了甜头,学校用钱方便,领导和老师们也得到了“实惠”,从此开启欲望的闸门,违纪行为一发不可收拾,但却踩上了纪律的红线,最终三人均被立案调查,受到相应处分。在本案中,朝韦小学私设和使用“小金库”,均由学校负责人一人拍板决定,没有召开班子会议集体讨论,这反映出个别基层单位领导长官意识严重,纪律意识、法律意识、责任意识淡薄,习惯于“一言堂”,把民主集中制抛在脑后,只讲权力,不讲责任,不讲纪律和规矩。而学校用“小金库”开支学校活动费用和给学校教职工发放福利,“激发”教职工的积极性,自认为是为了工作,实际上是把为单位谋取利益的行为挂上“为公”的名号,模糊“公”和“私”的界线,置相关规定于不顾。这提醒我们,作为公职人员,特别是领导干部,对手中的权力和党纪党规、法律法规要心存敬畏,理顺权与责,分清公与私,严格执行“三重一大”制度和财经制度,才能避免类似问题的发生。
来源:广西纪检监察网